Her finder du vores kursusoversigt, netbaseret arbejdsmiljøuddannelse
Apropos Kommunikation har siden 1999, været godkendt af Arbejdstilsynet som udbyder af den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse. I 2023 er det muligt at gennemføre den netbaserede arbejdsmiljøuddannelse fuldt ud digitalt. Det eneste det kræver er at du kan logge på via din egen computer og gennemføre vores uddannelse via vores e-lærings-platform.
Nu som online uddannelse til dig med en travl kalender
Måske du også kender til det dilemma, at kalenderen, tiden og andre gøremål, i hverdagen gør det svært at finde tid, til at deltage på den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse på 3 dage (22-timer). Vi er nu klar til at tilbyde dig den netbaseret arbejdsmiljøuddannelse som er et fuldt ud virtuelt/digitalt forløb.
Kursusformen tager udgangspunkt i arbejdsmiljøarbejdet i din egen virksomhed og I jeres udfordringer
Det gør det muligt at videreudvikle din virksomheds arbejdsmiljøarbejde i løbet af den netbaseret arbejdsmiljøuddannelse. Du skal til at starte med udarbejde en plan for dit arbejdet i din kursusperiode.
- Du laver sammen med underviseren en aktivitetsplan og en tidsplan for forløbet.
- Du skal løse de aftalte opgaver, der skal dreje sig om din egen arbejdsplads.
- Uddannelsen må højst strække sig over syv uger, men skal som minimum vare tre uger.
Hvad lærer jeg på den netbaserede arbejdsmiljøuddannelse?
om de opgaver og krav, der stilles til dig som medlemmer af AMO. Du vil få et bredt kendskab til arbejdsmiljøområdet, så undervisningen skal bl.a. tage følgende emner op:
- Principper for samarbejde, formidling og pædagogiske virkemidler, der kan bruges i arbejdsmiljøorganisationen (AMO).
- AMO’s opgaver og funktion i virksomheden, bl.a. at deltage i den årlige arbejdsmiljødrøftelse og rådgivning af arbejdsgiveren om integration af arbejdsmiljø i virksomhedens strategiske ledelse og daglige drift.
- De ledelses- og samarbejdsstrukturer, som AMO indgår og samarbejder i.
- AMO's samarbejde med andre arbejdsmiljøaktører som fx arbejdsmiljørådgivere, branchearbejdsmiljøråd, Arbejdstilsynet mv.
- AMO's planlægning og gennemførelse af det forebyggende arbejdsmiljøarbejde i virksomheden.
- AMO's opgaver i relation til ulykker, nærved-ulykker og sundhedsfarer.
- Metoder, som AMO kan bruge til at forebygge arbejdsmiljøproblemer på virksomheden, herunder metoder, som AMO kan bruge til at forebygge arbejdsmiljøproblemer på virksomheden, herunder betydningen af positive arbejdsmiljøfaktorer.
Disse metoder omfatter bl.a. arbejdsmiljøgennemgange, tjekskemaer o.l. til at identificere arbejdsmiljøproblemer, brug af andre indikatorer på arbejdsmiljøproblemer, fx ulykkesanmeldelser og -registreringer samt diverse målinger og evalueringer, som har sammenhæng med arbejdsmiljøet, udarbejdelse af arbejdspladsvurderinger (APV) med inddragelse af sygefravær samt handlemuligheder i forhold til det psykiske arbejdsmiljø.
Bestil din netbaserede arbejdsmiljøuddannelse på dansk her
Eller
Apropos Kommunikation ApS
